Fundador y Director de CEC Facilitadores para el Cambio

Ingeniero Químico e Ingeniero Laboral con post grados en la Universidad de Buenos Aires (UBA), ITBA e IAE.

Fundador y Director Ejecutivo de CEC “Facilitadores para el cambio”/CEC International Argentina desde hace 18 años.

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Cofundador de Future Experts (FU2RX.com) una consultora en Transformación Digital basada en México y con alcance regional.

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Senior Consultant en CEC International (USA), Alter Ego Sports&Business Training (Spain).

Educador, Investigador, Conferencista en numerosas seminarios y congresos nacionales e internacionales. Profesor Titular en Magisters de Universidad Católica Argentina (UCA), Universidad del Salvador (USAL)/ State University of New York at Albany (SUNY) y otras.

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Profesor titular # Beyond Agile en el Instituto Tecnológico de Monterrey (TEC) en el diplomado en Transformación Digital Gerencial.

Director del programa de posgrado de Transformación Digital en Escuela de Negocios UCA.

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Pionero en el diseño e implementación de las mejores prácticas para desarrollar equipos agiles y sistemas de trabajo de alta performance. Fue Líder de Desarrollo Organizacional, Gerente de Capacitación y Desarrollo y Coordinador Regional para la implementación de Sistemas de Trabajo de Alto Desempeño (High Performing Work Systems)en DuPont en América del Sur 1990/2001.

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Especialista con más de 25 años de experiencia en:

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Liderazgo y Gestión del cambio, Innovación y Creatividad, Desarrollo Personal y Autonomía Responsable (Holocracia), Industria 4.0, Equipos Agiles, Equipos de Alta Performance Pensamiento Sistémico y Pensamiento Estratégico. Fundador y Mentor en la Formación de Jóvenes Líderes y Facilitadores (ONG).

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Ha diseñado e implementado procesos de mejora para las principales empresas de la región con resultados notables, facilitando equipos gerenciales multiculturales de diferentes disciplinas en Argentina, Brasil, Bolivia, Canadá, Chile, Colombia, Costa Rica, Estados Unidos, Méjico, Perú, Uruguay y Venezuela.

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Ing. Raúl Garay Linares – Pionero en implementación de Equipos de Alto Desempeño en Latinoamérica

• Consultor para el BID/ Fomin en los proyectos de Evolución Organizacional de la red CREA en Argentina 2007/2015.

• Formó parte del mítico “Center for Creativity and Innovation” formado por Edward De Bono. Maestro certificado en 1993 por el “Buffalo State College(NY)” en el programa “Creative Problem Solving”. Instructor de Liderazgo del “Tom Peters Group”. Fue Gerente de Consultoría para Franklin Covey. Maestro certificado en tecnologías de Preferencias Cerebrales y Neurociencias con Katherine Benziger y la tecnología Value Drivers

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Director y Profesor en:

▪ Director y Profesor del programa de posgrado de Transformación Digital Gerencial en la Escuela de Negocios de la UCA 2018. Profesor de la materia “ Beyond Agility”

▪ Profesor extranjero invitado en el Instituto Tecnológico de Monterrey (México) para conducir el módulo “Cultura y Equipos Agiles” en el Titulado de

“Transformación Digital Gerencial” 2017.

▪ Profesor de la Escuela de Negocios en temas de Creatividad e Innovación, Gestión de Talentos, Liderazgo y Equipos Agiles

▪ Profesor titular en el Postgrado de Especialización en Ingeniería del Software de la Universidad Católica Argentina (UCA). “Conducción de Equipos de Proyectos”, “Recursos Humanos en Gestión de Proyectos” “Curso Ejecutivo de Administración de proyectos” desde 2004 hasta la actualidad.

▪ Profesor Titular en el Master en Coaching Organizacional de la Universidad del Salvador en la materia “Coaching y Facilitación de Procesos grupales” desde 2005 hasta la actualidad.

▪ Profesor titular en el Master en Dirección de Marketing de la Universidad del Salvador/ SUNY; Materia: “Creatividad e Innovación en Marketing” desde 1996.

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EDUCACION Formación de grado

• Ingeniero Químico. Universidad Nacional del Sur. 1981

• Ingeniero Laboral. Universidad Tecnológica Nacional. 1988

• Especialización de 400 hs en Seguridad y Salud en el trabajo (UBA Ingeniería). 1982/1983

• Posgrado en Marketing Industrial (IAE). 1993

• Maestro certificado por el Buffalo State College(NY) en “Creative Problem Solving”. 1993

• Posgrado en Aprendizaje y Transformación Organizacional (ITBA). 1999

• Instructor de Liderazgo formado por el “Tom Peters Group”. 2001

• Maestro certificado en tecnologías de Preferencias Mentales “Benziger” UCA 2000, Costa Rica 2003.

• Se formó como Coach en AMA (American Management Association), DuPont-Forum, con Rafael Echeverria (Newfield), Fred Kofman (LLC/ITBA) y Hans Picker (CEC)

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